【欧洲移民生育福利政策太抢眼--德国：最高可享2.52万欧生育补贴】
在孩子出生后的一年内，停职在家照顾孩子的父母一方每月可得到相当于本人税后月收入67%的补贴，每月最高可达1800欧元。一年期满，父母一方恢复工作，另外一方如果愿意，仍可以申请停职两个月，每月同样享受本人税后收入67%的补贴。也就是说，孩子出生后，这个家庭一共可以享受14个月的补贴，即最高为2.52万欧元的生育福利津贴。
【欧洲移民生育福利政策太抢眼--法国：从0~18岁的全面高额补助】
在法国，从孩子被怀上开始，母亲就开始享受政府“温暖的关怀”了。政府安排母亲做各种各样免费的检查，以确保婴儿的健康和顺利出生。每个婴儿一出生，他的父母亲就可以每个月领取各种名目的补贴。这些补贴包括提供母亲社会保险金、养老保险金、幼儿补助金、家庭补助金、住房补助金、入学补助金、交通津贴和大减税等等。各项补贴数量的比例是根据婴儿父母亲的月收入来定的，原则上，父母亲收入越高，补贴就越低。父母亲月收入越低，补贴就越高。这些补贴一直发放到婴儿满18周岁为止。
【欧洲移民生育福利政策太抢眼--比利时：孕妇工资发放有保障】
在比利时，外国小孩可以同本地小孩享受一样的社会福利。在孩子出生的时候，政府就会给几百欧的生育金，这个生育金是在受孕第6个月就可申请，第一个孩子将可领取1000多欧，如果是双胞胎，将按照人头计算，第二个孩子或以上，父母将可领取800多欧元(一个孩子)，另外地，工作的母亲将可享受法定15周的产假，双或多胞胎可享受19周的产假(产假期间雇主将不发放工资)，但是比利时福利制度会填补大部分的收入空缺，社保将在30天内支付产妇正常工资的82%，30后会支付正常工资的75%。
【欧洲移民生育福利政策太抢眼--挪威：产妇可享“全薪产假”】
在挪威，产妇有42周的全薪产假，生产之前的3周也是法定产假。产妇的丈夫享有4周的全薪“产假”。挪威实行包括托儿所、幼儿园在内的所有等级的全民免费教育，不满2周岁的婴儿如果不去托儿所，可以获得最高每月3000挪威克朗(1挪威克朗约合1.1元人民币)的现金补贴。
【欧洲移民生育福利政策太抢眼--瑞典：产妇丈夫可享受9个月“陪同产假”】
在瑞典，如果母亲生孩子，父亲也可享受9个月的全薪“产假”。在孩子满16岁以前，父母都可获得生活津贴，年满16岁，并且已经完成9年义务教育的青年，继续大学教育可领取教育津贴。
