总理府内阁办公室国会国务秘书多莫托尔·乔鲍周日在布达佩斯公布：接下来的时期和2017年将是加薪的时期。他说：政府希望以加薪表示对那些为匈牙利经济增长勤奋工作的人。他强调：匈牙利经济的稳定发展、较低的通货膨胀、持续降低的国家外债，都给加薪提供了可能。
相比2010年，匈牙利增加了50万就业者。因此政府可以启动与经济承受力相符的持续提高工资的计划。国秘表示：过去一段时期匈牙利的工资不断提高，相比去年同期2016年1至4月的税前工资增长了6.1%，税后增长了7.8%。接下来的时期，执法人员、政府机关工作人员、县级政府、司法部门工作人员、教师、高等院校职员、幼儿园工作者、社会工作者、文化部门和公共部门的雇员，以及卫生系统工作人员的工资都会提高。
根据国秘的公布：到2018年，执法人员工作者的工资将提高50%。县级政府机构职员7月1日起，政府机关工作人员2017年1月1日起将提高工资。该加薪计划将涉及3.2万人，政府共投入420亿福林。 绿色七月——匈牙利新政福利季
7月1日，匈牙利新政正式实施：取消非永居阶段、一家三代一步到位拿永居，对附属申请人条件的放宽。再现利好的新政，使匈牙利移民从欧洲申根国众多的移民项目中更加脱颖而出，当之无愧地成为申请人考虑移民欧洲时的不二之选。
匈牙利项目优势
1、畅游欧洲：持匈牙利身份可畅游26个申根国，一份投资全家都可以获得匈牙利永居身份;
2、一步获永居：欧洲第一个一步到位拿永居的国债移民项目;
3、投资方式灵活：全款投资和融资投资等三种投资方式任选，融资投资最低全家仅需13.5万欧元;
4、高性价比：欧洲高成功率，低投资额，办理手续便捷的移民项目;
5、无移民监：无需每年延签，无登陆要求，真正做到没有移民监;
6、门槛低：无语言、学历、体检要求，无需商业背景和资金来源解释;
7、享受高福利：子女享受匈牙利免费教育，全家享受匈牙利公民医疗等大部分福利;
8、税收低：没有全球征税或重复纳税的负担。
